履歴書パーサーとは？
履歴書パーサーは、履歴書から必要な情報を自動で抽出し、そのデータをHRシステムやATSへ即時連携できるAI搭載ソフトウェアです。AIによる履歴書解析は、人材会社や採用担当者の業務効率を劇的に向上させます。 あらゆるフォーマットの履歴書データをCSVやJSON形式に変換し、自動で必要なツールへ送信できます。
履歴書パーサーAPIはどのように動作しますか？
Parseur履歴書パーサーは、3つの簡単なステップで数分以内にセットアップできます。
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1. 履歴書をアップロード
履歴書をドラッグ＆ドロップするか、メールまたはAPI経由でアップロードできます。
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2. AIによる履歴書解析
抽出したい情報をAIツールに指示することも可能です。
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3. 各種HRツールと連携
解析されたデータは、あなたの人事アプリケーションへ自動で送信されます。
数千の満足した企業に信頼されています
Parseurが履歴書から抽出できる項目とは？
下記は、履歴書から一般的に抽出される項目例です。Parseurでは、これらの項目を用途に合わせて自由にカスタマイズでき、追加・名称変更・削除も自在です。 Parseurは多言語、多様なフォーマットの履歴書に対応しています。
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Sample value
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Person's name
CandidateName
応募者の氏名。
John Doe
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Address
CandidateAddress
応募者の住所。
123 Main Street, Anytown, USA
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Text (multi-lines)
CandidatePhone
応募者の電話番号。
123-456-7890
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Text (multi-lines)
CandidateEmail
応募者のメールアドレス。
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Text (multi-lines)
Skills
応募者のスキル。
Web design
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Table (list of items)
Education
応募者の学歴。
institution fromDate toDate degree Really Great University 2014 2016 Bachelor of technology Really Great High School 2010 2014 Secondary school -
Table (list of items)
WorkExperience
応募者の職務経歴。
companyName fromDate toDate role Company A 2016 Present Applications developer Company B 2015 2016 Web content manager Company C 2014 2015 Analysis content
履歴書解析にParseurを選ぶ理由
Parseurの履歴書パーサーは、最新のAIと機械学習技術で、履歴書データを正確かつ迅速に分析・整理します。
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処理時間の短縮
履歴書の解析に要する時間を大幅に短縮し、より付加価値の高い業務に専念できます。
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精度の向上
AI搭載の先進OCRテクノロジーで、ヒューマンエラーを最小限に抑え高精度なデータ抽出を実現します。
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コスト削減
手動入力作業を自動化して運用コストを抑え、多忙期でも人手を増やす必要がありません。
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データセキュリティ向上
Parseurは堅牢なデータセキュリティ対策を実装しており、機密情報も安全に取り扱えます。
Parseurは非常に優れていて、私の人材コンサルティング会社の採用プロセスを最適化できました。
履歴書パーサーに関するFAQ
AI履歴書ソリューションについてのよくあるご質問と回答です。
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ParseurはZapierやMakeなどの連携ツールを使って、WorkdayやWorkableをはじめあらゆるHRツールにデータをエクスポート可能です。
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Parseurはコーディング不要で直感的に使えるビジュアルエディタとAIテンプレートにより、誰でも簡単に設定・運用できます。
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弊社のOCRエンジンは英語、スペイン語、フランス語、ドイツ語、オランダ語、ロシア語、日本語、韓国語、中国語、ヘブライ語、アラビア語、ヒンディー語など60言語以上に対応しています。さらに160以上の言語への実験的な対応も進めています。
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はい、Parseurは給与明細や給与台帳、求人応募書類など、幅広い人事関連ドキュメントにも対応しています。
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セキュリティは最重要事項です。Parseurは高度に暗号化された環境下で、厳格なデータプライバシー規定を遵守し、情報を厳重に守ります。
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もちろん可能です。Parseurなら数千件規模のPDF履歴書も数分で処理できます。
