Cos'è l'estrazione dei dati delle richieste di personale?
L'estrazione dei dati dalle richieste di personale utilizza tecnologie avanzate di OCR e IA per acquisire e organizzare automaticamente le informazioni essenziali dai documenti di richiesta personale. Questo aiuta le agenzie di collocamento e le aziende a gestire in modo efficiente le informazioni sui candidati, i requisiti di lavoro e i dettagli dei clienti, riducendo l'inserimento manuale dei dati e aumentando l'accuratezza.
Con l'estrazione dei dati, puoi convertire qualsiasi richiesta di personale in CSV, JSON o inviare i dati automaticamente a un software di gestione delle risorse umane (HRM).
Come automatizzare le richieste di personale?
Configura il tuo sistema di elaborazione delle richieste di personale in pochi minuti, in 3 semplici passaggi.
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1. Carica la tua richiesta di personale
Trascina le tue richieste di personale o inoltrale via e-mail o tramite API.
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2. Estrai i dati dalle richieste di personale
Hai la possibilità di addestrare lo strumento di IA per estrarre i dati specifici di cui hai bisogno.
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3. Integrazione con qualsiasi strumento di risorse umane
I dati estratti vengono esportati automaticamente nelle tue applicazioni per le risorse umane.
Scelto da migliaia di aziende soddisfatte
Quali campi può estrarre Parseur dalle richieste di personale?
Di seguito è riportato un elenco dei campi più comunemente estratti dalle richieste di personale. Con Parseur, hai la flessibilità di personalizzare questo elenco aggiungendo, rinominando o rimuovendo campi secondo le tue esigenze.
Parseur è progettato per supportare l'estrazione dei dati dalle richieste di personale in qualsiasi lingua e formato.
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Sample value
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Number
RequestID
Il numero identificativo della richiesta.
92835730
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Date
Date
La data di emissione della richiesta di personale.
2024-01-01
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Text (multi-lines)
Skills
Le competenze richieste.
Spirito di squadra, buona comunicazione
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Text (multi-lines)
Priority
Il livello di priorità della richiesta.
Alta
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Text (multi-lines)
Status
Lo stato attuale della richiesta.
In corso
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Text (multi-lines)
AgencyStaff
L'agenzia per il personale responsabile.
Azienda A
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Text (multi-lines)
Grade
Il livello o la qualifica del personale richiesto.
Lavoratore temporaneo
Perché scegliere Parseur per l'automazione del processo di reclutamento?
Parseur utilizza IA e machine learning all'avanguardia per analizzare e trasformare i dati delle richieste di personale in informazioni fruibili.
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Tempo di elaborazione ridotto
Riduci il tempo dedicato all'elaborazione manuale delle richieste di personale, consentendo al tuo team di concentrarsi su attività più strategiche.
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Maggiore precisione
Minimizza gli errori di inserimento dati con la nostra tecnologia OCR basata sull'intelligenza artificiale, progettata per un'elevata precisione.
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Risparmio sui costi
Riduci i costi operativi automatizzando le attività manuali di inserimento dati e riducendo la necessità di personale aggiuntivo, anche durante i periodi di picco di lavoro.
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Maggiore sicurezza dei dati
Proteggi le tue informazioni sensibili con le solide misure di sicurezza dei dati implementate da Parseur.
Utilizziamo un sistema ATS con alcune limitazioni nell'analisi dei profili dei candidati, un gap che Parseur ha colmato efficacemente.
Domande frequenti sull'estrazione dei dati dalle richieste di personale con l'IA
Risposte alle tue domande sull'automazione del processo di reclutamento.
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Parseur offre integrazioni native con Zapier e Make, permettendoti di esportare i dati verso qualsiasi strumento di risorse umane come Workday o Workable.
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No, non sono richieste competenze di codifica per utilizzare Parseur. La nostra IA e l'editor visuale ti consentono di creare modelli personalizzati e configurare l'estrazione dati con facilità.
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Sì, il nostro motore OCR è addestrato per riconoscere il testo in oltre 60 lingue, tra cui inglese, spagnolo, francese, tedesco, olandese, russo, giapponese, coreano, cinese, ebraico, arabo, hindi e molte altre. Inoltre, offre supporto sperimentale per oltre 160 altre lingue.
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Sì, Parseur può analizzare i dati da diversi documenti di reclutamento, come buste paga, cedolini e domande di lavoro.
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La sicurezza è la nostra massima priorità. Parseur utilizza standard di crittografia avanzati per proteggere i tuoi dati. Aderiamo a rigorose normative sulla privacy dei dati e implementiamo le migliori pratiche per garantire che le tue informazioni siano al sicuro e riservate.
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Certo. Parseur può elaborare migliaia di richieste di personale in pochi minuti.
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Puoi consultare i nostri piani tariffari qui.
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